工业创新的未来:创造力培养要从根上纠正误区

最近跟几个制造业的老板聊天,都在叹气。招不到能闯新路的人。刚毕业的小孩,标准流程走得比谁都溜,你让他跳出框架想个新法子解决卡了好几年的老问题,他直接站那懵。根子在哪?

别把创造力培养做成了流水线手工课

现在打开任何一个亲子平台,搜创造力培养,跳出来九成都是兴趣班、手工营、创造力大赛。说实话,我看过不少所谓的创造力活动,说白了就是换个壳子的按图索骥。 给你一堆零件,给你一张图纸,你照着拼出来就是有创造力。拼出来和示例越像,得分越高。 这真的太扯了!
工业主题青少年创造力培养手工活动现场
工业主题青少年创造力培养手工活动现场
工业领域需要的创造力,从来不是捏出一个和老师示范不一样的橡皮泥,而是“发现真问题,解决真问题”的能力,从根上就和这种按部就班的玩法不搭。 问:我带孩子参加过好几个全国性的创造力大赛,还拿了二等奖,难道不算正经的创造力培养? 答:你静下心回忆下,大赛是不是提前给了主题方向,给了细化到每一项的评分标准?孩子拿奖,是因为他的作品精准贴合了评委的预期,不是因为他想到了所有评委都完全没想过的方向。很多时候,拿奖的“创造力作品”,本质上是戴着镣铐跳舞跳得好,和真正能推动工业创新的创造力,差了整整一层。 不过话说回来,也不是所有活动都这样。只是大部分机构,要赚钱,要让家长看到“成果”,只能做成这样。你要真说,我让孩子随便瞎玩,家长还不愿意交钱呢,对吧?

面向工业创新的创造力培养,核心是允许试错

我们做工业的都知道,哪有一次就成的新技术?哪一个新工艺、新设备不是错了几十次上百次才磨出来的? 可放到创造力培养上,怎么就没人记得这个道理? 孩子拆个旧闹钟,拆坏了,家长骂一顿,说你怎么这么笨,好好的东西都能弄坏。孩子画个设计图,和老师想的不一样,直接打个低分,说你偏离主题了。 错都不让错,还谈什么创造力?
工业开放日青少年创造力实践实验场景
工业开放日青少年创造力实践实验场景
💡 普通人在家就能做的创造力培养小方法:
  • 留一筐旧的工业小零件,比如旧开关、废齿轮、坏豆浆机的电机,让孩子随便拆随便拼,错了不用管
  • 碰到日常的小问题,别直接给答案,让孩子先想三个不一样的解决办法,哪怕离谱也不否定
  • 带孩子去工业博物馆的时候,别只看文字介绍,多问一句“你觉得当时为什么不这么做?”
问:我家孩子就是将来想进工厂做技术,也要专门培养创造力吗?不是只要学好技术就行了? 答:你去问问现在工厂的工段长,现在一线最缺什么样的技术工人?就是那种能看着老生产线,琢磨出来怎么改一改就能提效降本的人。只会按SOP干活的工人,以后慢慢都能被机器人替了,但是能想出来新法子的,永远抢着要。创造力从来不是给天才准备的,是每一个想在工业领域发展的人,都需要的核心能力。

创造力培养,是工业升级的底层底气

创造力培养,是工业升级的底层底气
创造力培养,是工业升级的底层底气
这些年我们总说工业要升级,要突破卡脖子,要搞自主创新。 自主创新哪里来?不是天上掉下来的,是一代一代人从小攒出来的。 你今天给孩子多留十分钟瞎琢磨的时间,多包容他一次搞砸的尝试,他长大以后,就敢在卡脖子的问题上多试一次不一样的方向。 很多人觉得,创造力培养是教育界的事,是学校的事,我们做工业的凑什么热闹?不对。我们工业人最懂工业需要什么,把正确的方向传下去,把试错的空间留给下一代,才会有更多能闯能拼的新人,接过我们的担子,走得更远。 别等要用人的时候才叹口气,说怎么没人能创新。早一点把根正过来,一切都来得及。
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